【勞動部】111年10月7日臺南場「事業單位設置哺(集)乳室與托兒服務說明會」,歡迎踴躍報名參加!!【截止辦理】
性別工作平等法第23條規定,僱用受僱者100人以上之雇主,應提供哺(集)乳室、托兒設施或適當之托兒措施。
勞動部為鼓勵雇主提供哺(集)乳室與托兒(措)施,訂定「哺集乳室與托兒設施措施設置標準及經費補助辦法」,
不分事業單位規模大小,皆可申請經費補助。
另邀請事業單位分享如何營造友善育兒職場環境,並透過事業單位分享如何辦理托兒設施-幼兒園,
瞭解如何辦理與其效益,歡迎踴躍報名參加。
本次說明會中,您將會清楚了解下列事項
📣問題集📣
📌想知道哺(集)乳室與托兒設施/措施怎麼申請補助? ✊✊✊
📌從曾獲得補助之公司到場分享其申請或友善職場環境建立等具體經驗談✊✊✊
📌非營利幼兒園與職場互助教保服務中心? ✊✊✊
| 時間 |
內容 |
| 13:00-13:30 |
活動報到 |
| 13:30-13:40 |
主辦單位致詞 |
| 13:40-14:10 |
哺(集)乳室與托兒設施措施設置及經費補助說明 |
| 14:10-14:40 |
主題1:非營利幼兒園
主題2:2-6歲職場托育新模式-職場互助教保服務中心 |
| 14:40-14:50 |
休息時間 |
| 14:50-16:10 |
事業單位辦理友善職場經驗分享
主題2:事業單位辦理托兒設施經驗分享 |
| 16:00-16:30 |
綜合座談 |
| 16:30 |
歸賦 |
本說明會將視疫情發展及中央流行疫情指揮中心指引調整課程方式,另報名成功者將於線上課程活動3日前發送行前通知
推廣「自備、重複、使用」之環保觀念~請自備環保杯,現場不提供紙杯。
如有任何問題,請電洽02-3343-1118,謝謝!!